Eigen inleg
Inleg voor je pensioen
Je bouwt pensioen op via een flexibele premieregeling. Dat betekent dat jij en Shell beide premie inleggen. Die premie beleggen we. Zo bouw je je eigen kapitaal voor je pensioen op.
De regeling is flexibel
Wat jij later aan pensioen krijgt, hangt bijvoorbeeld af van de inleg, de keuzes die je maakt en de resultaten van de beleggingen. Je leest meer over hoe het kapitaal wordt opgebouwd in het reglement.
Shell en jij leggen premie in voor je pensioen
De bijdrage van Shell is 21% van je pensioengrondslag: het deel van je salaris waarover je pensioen opbouwt. En waarover de inleg (premie) wordt berekend.
Zelf leg je ook in: je eigen bijdrage. Die bestaat uit 2 delen:
- Vaste bijdrage: altijd 2% van je pensioengrondslag.
- Flexibele bijdrage: standaard 5%, maar je kunt zelf kiezen tussen 0% en 7%.
Je kunt je inleg aanpassen via Workday
Je kunt je flexibele bijdrage op elk moment aanpassen via Workday, het HR-systeem van Shell. Als je geen keuze maakt blijft deze 5%. Wil je weten wat dit voor je pensioen betekent? Neem dan contact op met ons. Voor vragen over de gevolgen voor je salaris kun je terecht bij HR. Je kunt je inleg niet aanpassen in mijn-Shellpensioen.
Extra inleggen telt niet mee voor nabestaandenpensioenen
Overlijd je terwijl je in dienst bent van Shell? Dan krijgen je nabestaanden een pensioen, het partnerpensioen of wezenpensioen. Deze uitkeringen veranderen niet als je meer inlegt.
Als je arbeidsongeschikt raakt
Raak je arbeidsongeschikt? Dan betalen wij de 21% verplichte inleg (premie), de bijdrage van Shell. En we betalen ook jouw vaste eigen bijdrage van 2%. Dit heet premievrijstelling. Deze hangt af van het percentage dat je arbeidsongeschikt bent. Je flexibele bijdrage betalen we niet. Je bouwt dan alleen pensioen op over het verplichte deel.
Bedankt voor je feedback!